Coordenador (a) Comercial
Descrição da vaga
Estamos em busca de um(a) Coordenador(a) Comercial para atuar estrategicamente no segmento de incorporação imobiliária, contribuindo para o fortalecimento das parcerias comerciais, o desenvolvimento da equipe de vendas e o alcance dos resultados do negócio.
Buscamos um(a) profissional com visão de mercado, capacidade analítica e habilidade para transformar informações em estratégias comerciais, identificar oportunidades e construir relacionamentos sólidos com imobiliárias e corretores parceiros.
Se você gosta de desafios e deseja contribuir diretamente para os resultados do negócio, essa oportunidade é para você!
Responsabilidades e atribuições
- Coordenar e acompanhar o desempenho comercial, monitorando as vendas e os resultados frente às metas estabelecidas.
- Gerir e desenvolver a equipe de vendas, promovendo seu alinhamento às estratégias comerciais.
- Desenvolver o relacionamento com imobiliárias e corretores parceiros, incluindo a realização de treinamentos e o acompanhamento de sua atuação comercial.
- Gerir propostas comerciais, tabelas de vendas e espelhos dos empreendimentos.
- Elaborar e implementar estratégias comerciais com base em análises de mercado, tendências e oportunidades do setor.
- Acompanhar a implantação de novos procedimentos e promover melhorias nos processos do departamento comercial.
- Elaborar projeções, quadros comparativos, apresentações e relatórios gerenciais para subsidiar a tomada de decisão e o alcance dos resultados previstos.
Requisitos e qualificações
Requisitos obrigatórios
- Ensino superior completo em Administração, Engenharia Civil, Arquitetura ou áreas correlatas.
- Experiência mínima de 5 anos no segmento de incorporação imobiliária e construção.
- Experiência comprovada como Coordenador(a) Comercial no setor de incorporação imobiliária.
- Experiência com sistemas de CRM e ferramentas de gestão comercial.
- Vivência em gestão de equipes de vendas, acompanhamento de indicadores comerciais e relacionamento com imobiliárias e corretores parceiros.
- Boa capacidade analítica, planejamento, organização, comunicação e negociação.
Requisito desejável
- Excel avançado.
Informações adicionais
Local de trabalho: Avenida das Nações Unidas, nº 14.401, Edifício Aroeira, Vila Gertrudes, São Paulo/SP, CEP 04794-000.
Modelo de trabalho: 100% presencial.
Etapas do processo
- Etapa 1: Cadastro
- Etapa 2: Entrevista | Área de Pessoas
- Etapa 3: Mapeamento Comportamental
- Etapa 4: Teste de Português
- Etapa 5: Entrevista | Lideranças
- Etapa 6: Entrevista | Diretoria
- Etapa 7: Documentação Admissional
- Etapa 8: Contratação
Sobre a OR
Com presença em quatro estados brasileiros, a OR atua há 18 anos no mercado imobiliário, com foco na incorporação e construção de empreendimentos residenciais, corporativos e loteamentos, transformando e contribuindo para o desenvolvimento consciente e sustentável do espaço urbano ao seu entorno.
A OR se posiciona como parceiro empresarial, buscando soluções integradas para quem deseja investir no negócio imobiliário e se diferencia pela entrega de projetos com qualidade certificada e reconhecida pelo mercado e que, acima de tudo, são inspirados no desejo do cliente.
Ao entregar um empreendimento, temos também o compromisso com a transformação do seu entorno, contribuindo para o desenvolvimento das cidades e das comunidades em que estamos inseridos.
A empresa faz parte da Novonor, um grupo de origem brasileira com 80 anos de trajetória, que por meio de seus Negócios, realiza importantes contribuições para o desenvolvimento do Brasil e dos 13 países onde atua.
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